醫(yī)院動態(tài)
北京航天總醫(yī)院召開制度建設(shè)工作培訓(xùn)會
為貫徹落實(shí)2024年辦公室職能工作會有關(guān)會議精神，進(jìn)一步深化制度建設(shè)，全面提升制度的系統(tǒng)性、科學(xué)性、實(shí)用性和有效性，3月26日，總醫(yī)院在學(xué)術(shù)報(bào)告廳召開制度建設(shè)工作培訓(xùn)會。華潤健康集團(tuán)黨委委員、副總經(jīng)理，北京航天總醫(yī)院黨委書記、院長戴天然，華潤健康辦公室總經(jīng)理張斌、總監(jiān)宋輝、經(jīng)理吳婷受邀出席會議，總醫(yī)院職能部室中干、制度專管員及辦公室全體員工共計(jì)50余人參加會議。
華潤健康辦公室張斌總從工作背景、工作回顧及工作建設(shè)三個(gè)方面做了詳細(xì)的介紹和解讀。從制度體系、制度管理、制度內(nèi)容三個(gè)方面給醫(yī)院提出了工作建議，希望醫(yī)院制度建設(shè)工作能將制度與職能密切對應(yīng)，優(yōu)化制度架構(gòu)，權(quán)責(zé)規(guī)定清晰，科學(xué)分級審批。同時(shí)，張斌總指出，醫(yī)院要結(jié)合職能分工情況，進(jìn)一步優(yōu)化細(xì)化各部室的職能分工，將職能梳理與制度建設(shè)相結(jié)合，使資源組織形式更優(yōu)、工作運(yùn)轉(zhuǎn)更高效。
醫(yī)院辦公室李新偉主任對2023年制度建設(shè)工作進(jìn)行了總結(jié)，對2024年制度管理重點(diǎn)工作進(jìn)行了部署，結(jié)合醫(yī)院制度建設(shè)實(shí)際情況列舉了工作中遇到的常見問題，最后對《北京航天醫(yī)院權(quán)責(zé)運(yùn)行手冊》進(jìn)行發(fā)布和宣貫。李主任強(qiáng)調(diào)，制度工作是醫(yī)院發(fā)展的根本，各職能部室要定期梳理制度，加強(qiáng)對規(guī)章制度的宣貫培訓(xùn)，相關(guān)部門將定期對制度執(zhí)行情況開展監(jiān)督檢查和綜合評價(jià)，推動制度有效落實(shí)。
最后，華潤健康集團(tuán)黨委委員、副總經(jīng)理，北京航天總醫(yī)院黨委書記、院長戴天然做關(guān)閉講話。戴總首先肯定了2023年醫(yī)院制度管理工作取得健康總部領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可的成績，針對醫(yī)院制度建設(shè)存在問題提出了五點(diǎn)工作要求：一是要提高認(rèn)識、周密部署，做好久久為功、持續(xù)改進(jìn)的制度建設(shè)工程；二是聯(lián)系實(shí)際、協(xié)同推進(jìn)，提高醫(yī)院制度管理的規(guī)范化、科學(xué)化水平；三是簡化流程、提高可操作性，對現(xiàn)有的規(guī)章制度進(jìn)行精簡和優(yōu)化；四是落實(shí)責(zé)任、強(qiáng)化監(jiān)督，確保每個(gè)環(huán)節(jié)都有人負(fù)責(zé)、有人監(jiān)督；五是加強(qiáng)培訓(xùn)、全員知曉，廣泛宣傳規(guī)章制度的重要性和意義。
